Cada fin de año, los trabajadores mexicanos reciben prestaciones como el pago de aguinaldo, vales de despensa, bonos de productividad y, en algunos casos, caja de ahorro.
La caja de ahorro es una prestación y un producto financiero que algunas empresas ofrecen a sus empleados; sin embargo, no es obligatoria.
Esta prestación consiste en un descuento quincenal o mensual al salario de los trabajadores. La cantidad descontada se acumula y se devuelve al empleado en un plazo determinado, generalmente en diciembre.
Estas contribuciones voluntarias se juntan con las de los demás empleados y se crea un fondo, que también sirve para otorgar préstamos a los mismos trabajadores con bajas tasas de interés.
En cuanto se aproxima la fecha de entrega de la caja de ahorro, las ganancias generadas por esos intereses se reparten entre los trabajadores que aportaron al fondo.
Tipos de cajas de ahorro en México
Existen dos tipos de cajas de ahorro. La primera es la laboral, como la que se ha descrito en esta nota y la segunda es la caja de ahorro privada.
En la caja de ahorro privada no se necesita de un intermediario (empresa) para acceder a este producto financiero.
Las cajas de ahorro privadas no tienen clientes, sino ‘socios’; es decir, no hay un beneficiario único de las ganancias, todos sus participantes ‘ganan parejo’.
Las entidades que ofrecen cajas de ahorro privadas cuentan con servicios similares a los de un banco tradicional -pero con una estructura más simplificada- por lo que requieren autorización para operar de la Comisión Nacional Bancaria y de Valores (CNBV).
¿Qué es y cómo funciona una caja de ahorro? Caja de ahorro en México.
Beneficios de tener una caja de ahorro
De acuerdo con Scotiabank, las cajas de ahorro -tanto laborales como privadas- operan con menores costos administrativos en comparación con los bancos tradicionales, lo que les permite:
Recomendaciones al elegir una caja de ahorro
Una caja de ahorro puede ser una alternativa para hacer crecer tu dinero, siempre y cuando tomes en cuenta estas recomendaciones.
